Gestão de Recursos Humanos na PUC GOIÁS
- 39 disciplinas
- Bolsas a partir de R$ 49,90
Como é o curso de Gestão de Recursos Humanos na PUC GOIÁS?
A Gestão de Recursos Humanos (GRH) é a área responsável por administrar o capital humano dentro das organizações.
Resumo do curso
Área de conhecimento: Gestão e Negócios
Duração: em média, 2 anos
O que você vai aprender?
Filosofia Das Ciências Sociais
Prática Textual Em Língua Portuguesa
Sociologia Geral
Fundamentos Da Economia
Como é a faculdade PUC GOIÁS
Resumo da faculdade
- mais de 15.000 alunos matriculados
- mais de 1.160 docentes
- 56 cursos de graduação
- 4 unidades no estado de Goiás
Dúvidas mais frequentes
Com 60 anos de história, a PUC Goiás foi uma das instituições pioneiras no ensino superior na região Centro-Oeste do país. Suas atividades de extensão, para formar melhor os alunos e para aproximar a universidade da sociedade, envolvem atendimentos clínicos, cursos de idiomas e parcerias com empresas.
- Quais são os cursos de graduação da Puc Goiás?
Administração, Agronomia, Arqueologia, Arquitetura e Urbanismo, Análise e Desenvolvimento de Sistemas, Big Data e Inteligência Artificial, Biomedicina, Ciência da Computação, Ciências Aeronáuticas, Ciências Biológicas,Ciências Contábeis, Ciências Econômicas, Comércio Exterior, Design, Direito, Educação Física, Enfermagem, Engenharia Ambiental, Engenharia Civil, Engenharia de Alimentos, Engenharia de Computação, Engenharia de Controle e Automação, Engenharia de Produção, Engenharia, Elétrica, Engenharia Mecânica, Farmácia, Filosofia e outros 29 cursos de graduação.
A faculdade de Gestão de Recursos Humanos forma profissionais capazes de administrar o capital humano em organizações, mediando a relação entre a empresa e seus funcionários.
Durante o curso, os estudantes aprendem a coordenar processos de recrutamento, treinamento e desenvolvimento de colaboradores. Além disso, são preparados para administrar benefícios e salários.
O currículo aborda tópicos de psicologia organizacional, comunicação, legislação trabalhista e comportamento organizacional, ensinando aspectos técnicos e comportamentais da gestão de pessoas.
Além das aulas teóricas, o curso adota atividades práticas, como estudos de caso, simulações e projetos integradores, que permitem aos alunos aplicar os conceitos aprendidos em situações reais do ambiente corporativo.
Em muitos programas, também há a exigência de estágios supervisionados, que oferecem aos estudantes a oportunidade de adquirir experiência prática e desenvolver sua rede de contatos profissionais.
O curso é oferecido em nível tecnológico, com duração média de dois a três anos e conteúdos práticos orientados para a formação de profissionais que desejam aplicar conhecimentos de gestão em empresas.
Caso você tenha dúvidas se esse curso é a escolha certa para você, não deixe de conferir o Teste Vocacional da Quero Bolsa. É rápido, gratuito e pode te ajudar nessa importante escolha profissional.
Quantos anos dura a faculdade de Gestão de Recursos Humanos?
A faculdade de Gestão de RH tem duração média de 2 a 3 anos, com carga horária mínima de 1600 horas, segundo o Catálogo Nacional de Cursos Superiores de Tecnologia do MEC.
A Gestão de Recursos Humanos (GRH) é a área responsável por administrar o capital humano dentro das organizações.
Seu objetivo é atrair, desenvolver e reter talentos, colaborando para a construção de um ambiente de trabalho produtivo e alinhado às metas organizacionais.
Os princípios da gestão de RH envolvem desde o recrutamento e seleção de funcionários até a capacitação, avaliação de desempenho e políticas de benefícios, visando maximizar o potencial de cada colaborador.
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