Gestão Hospitalar no ETEP EAD
- Graduação
- 4 semestres
- 34 disciplinas
- Bolsas a partir de R$ 79,98
Como é o curso de Gestão Hospitalar no ETEP EAD?
O curso de Gestão Hospitalar da ETEP EAD oferece uma formação prática e estratégica para quem deseja atuar na administração e gestão de recursos em hospitais, clínicas e instituições de saúde.
Com duração de 4 semestres e carga horária total de 1.620 horas, o curso capacita os alunos a desenvolver habilidades para otimizar processos, melhorar a qualidade dos serviços e garantir a gestão eficiente dos recursos.
A gestão hospitalar é fundamental para garantir a qualidade e a segurança nos serviços prestados, promovendo o bem-estar dos pacientes e a eficiência nas operações de saúde.
O curso abrange disciplinas como administração hospitalar, planejamento de serviços de saúde, gestão de qualidade, gestão de materiais e medicamentos, além de planejamento financeiro e gestão de recursos humanos.
Os alunos aprendem a gerenciar tanto a parte administrativa quanto os processos internos dos estabelecimentos de saúde.
Resumo do curso
Área de conhecimento: Ciências sociais aplicadas
Duração: em média, 3 anos
O que você vai aprender?
Estatística
Fundamentos Da Gestão Hospitalar
Introdução À Administração
Matemática Para Negócios
Como é a faculdade ETEP EAD
Resumo da faculdade
- 49 cursos de graduação e 143 de pós-graduação
- 2 unidades no estado de São Paulo
Dúvidas mais frequentes
O curso de Gestão Hospitalar na ETEP EAD oferece uma formação prática e estratégica, capacitando o aluno a gerenciar de forma eficiente os serviços de saúde e os recursos hospitalares.
O curso prepara profissionais que são essenciais para o bom funcionamento dos estabelecimentos de saúde, garantindo a qualidade no atendimento, a otimização de recursos e a melhoria contínua dos processos.
Se você deseja atuar em uma área vital para o bem-estar da sociedade e se especializar na gestão de instituições de saúde, o CST em Gestão Hospitalar é o caminho ideal para sua carreira!
Após a conclusão do curso da ETEP EAD, o graduado poderá atuar em diversas áreas:
- Hospitais e Clínicas: Atue na gestão administrativa e operacional, coordenando equipes, recursos e serviços prestados.
- Laboratórios e Instituições de Saúde: Trabalhe na administração de serviços de diagnóstico e atendimento, otimizando o funcionamento dos laboratórios.
- Consultorias Especializadas: Preste serviços de consultoria para hospitais e clínicas, ajudando a implementar melhorias nos processos e na gestão de recursos.
- Setor Público: Atue na administração de unidades públicas de saúde, garantindo que os serviços sejam prestados com qualidade e eficiência.
Com o aumento da demanda por serviços de saúde, a necessidade de profissionais qualificados em gestão hospitalar é crescente, especialmente em instituições que buscam melhorar a qualidade e a eficiência de seus processos.
Durante o curso, os alunos desenvolvem uma série de competências essenciais para a gestão eficiente de estabelecimentos de saúde. Entre as principais habilidades adquiridas estão:
- Planejamento e Gestão de Serviços de Saúde: Habilidade para planejar e gerenciar serviços de saúde de forma eficiente, garantindo a qualidade no atendimento.
- Administração de Hospitais e Clínicas: Competência para gerenciar hospitais e clínicas, organizando fluxos de trabalho e coordenando equipes.
- Gestão de Recursos Humanos em Saúde: Habilidade para gerenciar equipes de saúde, promovendo o desenvolvimento de competências e a integração entre os colaboradores.
- Gestão de Qualidade e Acreditação Hospitalar: Conhecimento para implementar e gerenciar sistemas de qualidade, garantindo que os estabelecimentos de saúde atendam aos padrões e exigências de acreditação hospitalar.
- Planejamento e Controle Financeiro: Habilidade para gerenciar recursos financeiros, controlando orçamentos, custos e despesas em estabelecimentos de saúde.
- Gestão de Materiais e Medicamentos: Competência para organizar e controlar o estoque de materiais e medicamentos, otimizando o uso e evitando desperdícios.
- Desenvolvimento de Indicadores de Desempenho em Saúde: Capacidade de criar e gerenciar indicadores que monitoram o desempenho dos serviços prestados, garantindo melhorias contínuas.
- Tomada de Decisão Baseada em Dados: Competência para tomar decisões estratégicas embasadas em análise de dados e métricas, otimizando o funcionamento dos serviços de saúde.
Essas competências preparam o tecnólogo para atuar de forma eficiente na gestão de hospitais e clínicas, promovendo a qualidade dos serviços prestados e a otimização de recursos.
