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Grade curricular do curso de Gestão de Pessoas e Departamento Pessoal

Grade Curricular é o conjunto de matérias que o aluno estudará durante o curso. Veja abaixo um exemplo de grade curricular para o curso de Gestão de Pessoas e Departamento Pessoal em uma de nossas faculdades parceiras.

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  • Admissão, Integração e Jornadas
  • Consultoria e Processos em RH
  • Contrato de Trabalho
  • Cálculos Trabalhistas
  • Docência no Ensino Superior
  • Folha de Pagamento, Férias, Rescisão e Encargos
  • Gestão de Benefícios
  • Inteligência Artificial: Conceitos, Ferramentas e Aplicações
  • Legislação Aplicada a Empresa
  • Legislação Trabalhista
  • Metodologia do Trabalho Científico
  • Perícia e Cálculos Trabalhistas
  • Previdência Social
  • Recrutamento e Seleção
  • Remuneração e Benefícios
  • RH 5.0 - Digitalização da Gestão
  • Rotinas de Admissão de Colaboradores
  • Segurança e Saúde Ocupacional
  • Treinamento e Desenvolvimento

Saiba mais sobre as carreiras em Gestão de Pessoas e Departamento Pessoal

Veja algumas possibilidades de carreira em Gestão de Pessoas e Departamento Pessoal :