O enfermeiro, com salário médio de R$ 3.906,78, ganha mais que o psicólogo, que possui um salário médio de R$ 3.324,42.
A enfermagem também ganha em número absoluto de contratações, com 104.476 admissões no último ano. Por sua vez a psicologia registrou 15.321 profissionais contratados no mesmo período.
O cuidado especializado a pacientes envolve a integração entre diferentes áreas da saúde, e duas não podem ficar de fora: enfermagem e psicologia.
São esses os campos responsáveis, respectivamente, por prestar assistência clínica e conduzir sessões de terapia para tratar distúrbios psicológicos.
Ambos os profissionais são demandados por qualquer unidade médica e desempenham um papel fundamental para a atenção em saúde. Mas quando o assunto é remuneração, os caminhos se dividem.
Isso porque um dos especialistas sai à frente com um dos maiores salários para a classe. Ficou curioso para saber qual é? Então confira, a seguir, quem ganha mais: o enfermeiro ou o psicólogo.
Um fator que impulsiona os ganhos é o piso salarial da enfermagem, aprovado em 2022. Essa conquista legal estabelece uma remuneração mínima obrigatória, garantindo uma base sólida para os profissionais de todo o país.
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No entanto, com qualificação adicional, o profissional pode alcançar salários de até R$ 6.976,92. Vale ressaltar que os valores refletem apenas a realidade do mercado de trabalho regido pela CLT.
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Afinal, quem ganha mais: o enfermeiro ou o psicólogo?
Com base nos dados oficiais do mercado de trabalho formal, o enfermeiro sai à frente e ganha mais do que o psicólogo.
A vantagem financeira da enfermagem se apresenta tanto na média salarial do país, que é superior à da psicologia, quanto no teto de ganhos para profissionais experientes.
Além dessa diferença estatística, o enfermeiro ainda conta com o piso salarial, que garante uma estabilidade de base que a psicologia, no regime CLT, não possui.
Qual área contrata mais?
Para responder a essa pergunta com precisão, realizamos um levantamento autoral, checando todas as contratações para ambas as classes registradas no último ano nos dados do CAGED.
De acordo com balanço, a enfermagem lidera o cenário de empregabilidade de forma isolada, registrando a marca de 104.476 contratações, considerando todas as suas classes de atuação.
Em contrapartida, a psicologia apresenta uma dinâmica de contratação formal em menor escala. O nosso levantamento apontou que a área somou 15.321 profissionais contratados, também englobando todas as suas frentes de atuação, no mesmo período analisado.
Essa diferença se justifica pela própria natureza da assistência em saúde. Enquanto clínicas, unidades de pronto atendimento e hospitais demandam grandes times de enfermagem, a necessidade por psicólogos ocorre em uma proporção menor.
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