Cargos na área pública com maiores salários: veja quais são
Os cargos públicos mais bem pagos do Brasil estão concentrados, principalmente, em áreas estratégicas do Estado, como o Judiciário, o Legislativo, o controle de contas e a fiscalização tributária.
A seguir, veja os principais cargos, seus salários médios e o que é necessário para ingressar em cada um:
Juiz Federal
Salário inicial: acima de R$ 30 mil a R$ 40 mil
A carreira de juiz federal está entre as mais prestigiadas e bem remuneradas do país. O profissional atua julgando processos que envolvem a União, autarquias e questões federais, incluindo matérias tributárias, previdenciárias e criminais.
Para ingressar, é obrigatório ter graduação em Direito e comprovar pelo menos três anos de atividade jurídica.
O concurso público é extremamente rigoroso, com várias etapas: prova objetiva, discursiva, prática, oral e avaliação de títulos. Além disso, a progressão na carreira pode elevar ainda mais os rendimentos ao longo dos anos.
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Procurador da República / Procurador do Trabalho
Salário inicial: acima de R$ 24 mil
Esses profissionais fazem parte do Ministério Público e têm como principal função defender os interesses da sociedade, fiscalizando o cumprimento das leis. O procurador da República atua em questões federais, enquanto o procurador do Trabalho foca nas relações trabalhistas.
Para disputar o cargo, é necessário ter formação em Direito e experiência jurídica comprovada. O concurso é um dos mais exigentes da área jurídica, cobrando domínio aprofundado de diversas disciplinas e forte capacidade analítica.
Defensor Público Federal
Salário inicial: acima de R$ 20 mil
O defensor público atua garantindo o acesso à Justiça para pessoas que não têm condições financeiras de contratar um advogado. É uma carreira essencial para a promoção de direitos e cidadania.
Para ingressar, é preciso ter graduação em Direito e experiência jurídica. O concurso avalia conhecimentos teóricos e práticos, além da capacidade de atuação em situações reais. A carreira também oferece estabilidade e progressão salarial consistente.